雇用管理制度・雇用環境整備助成コース

人材確保等支援助成金(雇用管理制度)
以下の雇用管理制度を導入し、離職率を目標値以上に低下させた場合に、以下の金額が支給されます。

※当事務所では、人事評価制度の評価基準・賃金表等を生成AIを活用して素案を策定し、そこに経営者様のお考えを落とし込みを行っております。
 そのため、従来50万円以上かかっていた、人事評価制度の導入費用が8万円(税別)~と低価格化を実現しております。

外国人労働者就労環境整備助成コース

人材確保等支援助成金(外国人労働者就労環境整備助成コース)
外国人労働者の職場定着のため、外国人特有の事情(日本の労働法制や雇用慣行等の知識不足、言語の違い等)に配慮した就労環境の整備を行う会社が利用できます。

人材確保等支援助成金(外国人労働者就労環境整備助成コース)
助成額
主な支給要件

人材確保等支援助成金(外国人労働者就労環境整備助成コース)
■対象となる経費
以下の経費を委託した場合にも支給対象経費となります。
①通訳費
②翻訳機器導入費
(事業主が購入した雇用労務責任者と外国人労働者の面談に必要な翻訳機器の導入に限る。)
③翻訳料
(社内マニュアル・標識類等を多言語で整備するのに要する経費を含む。)
④弁護士、社会保険労務士等への委託料 (外国人労働者の就労環境整備措置に要する委託料に限るものとし、弁護士等へ支払う顧問料等は含まない。)
⑤社内標識類の設置・改修費
(外部機関等に委託をする多言語の社内標識類に関する設置・改修に要する経費に限る。)